在職場中，擁有良好的交際能力有可能使你在這個圈子混得風聲水起。那麼，如何提升自己的交際能力呢？
1.了解不同類型的人
職場是個小社會，裡面穿插著各種各樣的人。那麼，要想提高人際交往能力，就必須要了解不同類型人的特點。然後根據他們的特點，選擇合適的話術。在交流的過程中，一定要以對方為主。站在對方的角度思考問題，不能把自己的意願強加在別人頭上。要讓他們意識到你是以他們為主，最關心的是他們。只有讓別人感受到你的愛，他們才會捨得對你付出愛。
2.尋找合適的話題
當你與人交流時，一定要根據之前了解的情況，了解他們興趣。你在交流之前，應該準備好相應的話術，注意還是要以對方為主。比如對方喜歡玩運彩，即使你對這個話題不感興趣，也能問問對方？開啟一個他感興趣的話題。當你與人談話時，請談論對方，並且引導對方談論他們自己。這樣你就可以成為一名最受歡迎的談話夥伴。
3.提升對方的存在感
每個人都希望獲得別人的肯定，找到存在感。如果你想在職場中混得風生水起，就儘量要讓人覺得他在你這裡是有存在感的。他在你這裡找到的存在感越多，他對你的好感也就越多。他在你這裡的存在感可以體現出：你是否認真傾聽他的每一句話？你是否贊同他的觀點？你是否讚美了他？等等。當然這一切都要儘量表現得自然一些，不然會讓人覺得你所做的都是虛偽的奉承。
4.當一個合格的聽眾
當你覺得自己不會說話的時候，就當聽眾。聆聽得越多，你就會變得越聰明。你可以通過聆聽，發現很多別人不曾發現的問題。在聆聽的過程中，一定要讓對方處於主動地位，儘量少說話，專心致志地聽。
以上幾個提升交際能力的技巧都是一步一步循序漸進的，在職場中，首先要敢交流，然後再利用交流技巧不斷的提升自己的交際能力。
